Archivi categoria: Utilizzazioni/assegnazioni provvisorie

DOCENTI : DOMANDE UTILIZZAZIONE 2024 -PUNTEGGIO SPETTANTE PER UTILIZZAZIONE DA INDICARE AL PUNTO 1 SEZ. C

I docenti che avendo i requisiti e non soggetti a vincoli che vogliono presentare domanda di utilizzazione devono rivolgersi alla scuola di servizio per avere il punteggio attribuito a marzo 24 nella graduatoria interna della scuola di titolarità comprensivo dell’anno in corso di ruolo e relativa continuità didattica , aggiornato con esigenze di famiglia e nuovi titoli come previsto da comma 6 dell’art. 1 del Ccni UTILIZZAZIONI per riportarlo al punto 1 della SEZIONE C.
In ogni caso si consiglia agli interessati di aggiornare il punteggio della graduatoria interna con inserimento di anno in corso comprensivo di eventuale continuità e di allegare alla domanda di utilizzazione online ALLEGATO D, eventuale ALLEGATO F e dichiarazioni di esigenze di famiglia e titoli posseduti e di riportare il totale al punto 1 Punteggio spettante per l’utilizzazione SEZIONE C



ATA: DOMANDE UTILIZZAZIONE E A.P. DA 8.7 al 19.7.4

Quest’anno il Mim ha posto l’arco temporale per la presentazione delle domande di UTILIZZAZIONE ed AP personale ATA prima di quello del personale docente.
Pertanto il personale ATA deve presentare la domanda di UTILIZZAZIONE E A.P. PER IL 2024 CON DOMANDA CARTACEA su modulo già presente sul sito del MIM (clicca qui) dal 8.7.24 al 19.7.24 ed inviarlo tramite posta elettronica certificata all’USP competente.
Il CCNI 2019/20- 2020/21 e 2021/22 sulle Utilizzazioni e AP per la sezione riguardante ATA ( da art. 11 ad art 19) non ha subito modifiche tranne la parte dedicata ai DSGA per la copertura di incarico sui posti vacanti e disponibili (art. 14 sostituito da art. 1 comma 10 dell’Intesa del 27.6.2024) e art. 18 precedenze punto IV ASSISTENZA per i riflessi dell’abolizione del referente unico legge 104 .
ASSEGNAZIONI PROVVISORIE (art. 17)
La domanda cartacea di assegnazione provvisoria può essere presentata per una sola provincia per i seguenti motivi:
-ricongiungimento ai figli (prescinde da requisito convivenza)compresi gli affidati di minore età con provvedimento giudiziario;
-ricongiungimento al coniuge/parte dell‘unione civile compreso il convivente di fatto che deve risultare da certificazione anagrafica ;
-ricongiungimento a parenti o affini con stabilità convivenza da certificazione anagrafica.
-ricongiungimento al genitore (anche se non convivente )
– gravi esigenze di salute del richiedente comprovate da certificazione sanitaria .
L’ATA può scegliere liberamente a quale familiare intende ricongiungersi (figlio o coniuge o genitore) a differenza dei trasferimenti : il punteggio spetta per il comune di residenza del personale a cui si chiede il ricongiungimento (residenza che può essere diversa da quella del personale che fa domanda) a condizione che il familiare risieda da almeno 3 mesi alla data di presentazione della domanda (nota 2 tabella valutazione AP ATA).
Il punteggio di ricongiungimento al genitore è attribuito solo se compie i 65 anni tra il 1 gennaio e il 31 dicembre 2024(nota 5 tabella valutazione AP ATA).
La circolare 4 luglio 2024 precisa :
“PER TUTTO IL PERSONALE DOCENTE EDUCATIVO ED ATA SI RAMMENTA CHE AI SENSI DELL’ART. 7, COMMA 1 E DELL’ART. 17 COMMA 1 DEL CCNI, L’ASSEGNAZIONE PROVVISORIA PUO’ ESSERE RICHESTA PER IL RICONINGIUMENTO OLTRE CHE AL CONIUGE O ALLA PARTE DELL’UNIONE CIVILE O AL CONVIVENTE, ANCHE AI PARENTI O AFFINI PURCHE’ LA STABILITA DELLA CONVIVENZA RISULTI DA APPOSITA CERTIFICAZIONE ANAGRAFICA.
L’ISTANZA DI RICONGIUNGIMENTO AL GENITORE O AL FIGLIO PRESCINDE DALL’ULTERIORE REQUISITO DELLA CONVIVENZA”

ATTENZIONE :VA INDICATA COME PRIMA PREFERENZA almeno una scuola del COMUNE DI RICONGIUNGIMENTO ( art. 17 comma 3 ultimo capoverso per ATA e per i docenti art 7 comma 8 CCN UTILIZZAZIONI)e poi chiudere con la preferenza Comune prima di ulteriori preferenze .In caso contrario le preferenze fuori del Comune non verrano esaminate .

ASSEGNAZIONE PROVVISORIA NON PUÒ ESSERE RICHIESTA ALL’INTERNO DEL COMUNE DI TITOLARITÀ

Alla domanda devono essere allegati:
-Dichiarazione personale della persona a cui ci si vuole ricongiungere con indicazione del rapporto di parentela della decorrenza della residenza , dell’esistenza di figli di età inferiore a 6 anni ossia che compiono i 6 anni tra il 1 gennaio e il 31 dicembre 2024 oppure che di età superiore a 6 ed inferiore a 18 anni ossia che compiono i 18 anni tra il 1 gennaio e il 31 dicembre 2024)(nota 3 tabella valutazione AP ATA).
– eventuale certificazione ( vedi art. 4 DOCUMENTAZIONE OM 30/2024 mobilità )e auto dichiarazione attestante precedenza (art. 18) ( ad esempio legge 104)

NON VENGONO VALUTATI TITOLI E ANZIANITÀ DI SERVIZIO NELLE A.P.

Può partecipare alla assegnazioni provvisorie oltre il Dsga (pag. 6 Circolare 4.7.2024):

-il personale ATA che sia stato assunto a tempo parziale e che non abbia usufruito della trasformazione del rapporto di lavoro a tempo pieno.
– il personale ex lsu o ex co.co.co. con contratto a tempo pieno.
NELLA DOMANDA DI AP DEVE ESSERE:
-compilata la prima pagina con indicazione nella sez. A dell’USP dell’assegnazione provvisoria.
– compilata la seconda barrando nella Sez. D PRECEDENZE quella eventualmente spettante e documentandola(vedi art. 4 della O.M. Mobilità n. 30 del 23-2-24).
-compilata la seconda pagina la sez. F ESIGENZE DI FAMIGLIA e allegare dichiarazione dove indicherà i dati della persona a cui si vuole ricongiungere , grado di parentela e decorrenza della residenza della stessa di almeno 3 mesi prima della domanda; esistenza di figli di età non superiore ai 6 anni e/o ai 18 anni con nome cognome data di nascita e la documentazione nel caso di indicazione al punto 17 del Comune dove possono essere assistiti il coniuge , i figli disabili, tossicodipendenti etc. e della relativa documentazione(vedi art. 4 della O.M. Mobilità n. 30 del 23-2-24).
-compilata la terza pagina SEZIONE H- PREFERENZE fino ad un massimo di 15 con codici di scuola, comune etc,,

Firmerà poi la domanda che scannarizzerà ed invierà assieme alla documentazione all’USP della provincia di A.P. via PEC. e p.c. All’USP di titolarità .

UTILIZZAZIONI (art. 11)

La domanda cartacea per un massimo di 15 preferenze può essere dal personale ata destinatario di utilizzazione di cui all’art. 11 comma 1 da lettera a) a lett. q) e generalmente
a ) personale in soprannumero
b) personale trasferito a domanda condizionata

Nella domanda il personale deve indicare
Il punteggio spettante per utilizzazione;
Le eventuali precedenze (art. 18 dalla I alla V) documentandole;
Utilizzazione con precedenza nella scuola di precedente titolarità con indicazione punteggio spettante
Eventuale utilizzazione in altro profilo(solo per AT)
Un massimo di 15 preferenze



PAGINA MIUR DEDICATA ALLE UTILIZZAZIONI ED A.P. 2024

Il MIM ha appena pubblicato(clicca qui) la pagina dedicata alle utilizzazioni ed assegnazioni provvisorie 2024 inserendo la normativa e la modulistica compreso i modelli di domanda cartacea per i docenti assunti con contratto a tempo determinato finalizzato al ruolo, che il sistema non conosce a differenza dei docenti già di ruolo .

Si riportano IN CALCE per la scuola media e scuola superiore i 4 moduli per i docenti assunti a tempo determinato : 2 di AP e 2 di utilizzo oltre la dichiarazione delle deroghe (ALLEGATO G)



MIM EMANATA CIRCOLARE UTILIZZI :DOMANDE DALL’ 11.7.24 AL 24.7.24 PER I DOCENTI- DALL’8.7.24 AL 19.7.24 PER ATA

Oggi 4 luglio 2024 Il MIM ha emanato la nota n. 101933(clicca qui) dove illustra le novità dell’intesa e comunica le date di presentazione delle domande per le utilizzazioni ed Assegnazioni Provvisorie:

per i docenti dall’11.7.24 al 24.7.24 in istanza online; per i docenti con contratto a tempo determinato finalizzato alla nomina in ruolo cartacea su apposito modello di domanda pubblicato sul sito del Mim nella sezione Mobilità .
CARTACEA anche Il personale educativo e i docenti IRC .

per ATA dall’ 8.7.24 al 19.7.24 domanda cartacea, come lo scorso anno.

Nell’apposita pagina dedicata alla mobilità 2024/25 sez. utilizzazioni e assegnazione provvisorie del personale docente e ATa -anno scolastico 2024/25 sono stati pubblicati la modulistica e le dichiarazioni come è avvenuto gli scorsi anni.



AP : CHI PUÒ PRESENTARE DOMANDA IN ALTRA PROVINCIA

PREMESSO CHE TUTTI I DOCENTI ASSUNTI NELL’A.S. 2022/23 (compresi i docenti a tempo determinato 2022/23 da GPS I fascia) E PRECEDENTI NON HANNO ALCUN VINCOLO SIA PER LA PROVINCIA SIA PER ALTRA PROVINCIA
Possono presentare domanda per altra provincia se rientrano in una delle categorie di cui al punto 5:
1) i docenti assunti a tempo indeterminato da 2023/24 (art. 1 comma 2) con vincolo di cui al comma 5 ;
2) i docenti assunti con contratto a tempo determinato 2023/24 che dopo aver superato anno di prova saranno confermati da 1.9.2024 con vincolo di cui al comma 5 (art. 1 comma 2).
3) i docenti assunti a tempo determinato da GPS sostegno I fascia 2023/24 che dopo aver superato anno di prova saranno confermati da 1.9.24 (art. 1 comma 4) sono invece soggetti al vincolo di cui al comma 5 citato nel comma 4.



AP : CHI PUÒ PRESENTARE DOMANDA IN PROVINCIA

PREMESSO CHE TUTTI I DOCENTI ASSUNTI NELL’A.S. 2022/23 (compresi i docenti a tempo determinato nel 2022/23 da GPS I fascia )E PRECEDENTI NON HANNO ALCUN VINCOLO SIA PER LA PROVINCIA SIA PER ALTRA PROVINCIA.
Possono presentare domanda di AP provinciale:
1) i docenti assunti a tempo indeterminato da 2023/24 (art. 1 comma 2 intesa) senza alcun vincolo.
2)i docenti assunti con contratto a tempo determinato 2023/24 che dopo aver superato anno di prova saranno confermati da 1.9.2024.(art.1 comma 3 intesa) senza alcun vincolo
3)i docenti assunti a tempo determinato GPS I fascia da sostegno 2023/24 che dopo aver superato anno di prova saranno confermati da 1.9.2024 sono invece soggetti al vincolo di cui al comma 5 (art. 1 comma 4 intesa) cioè devono rientrare per poter presentare domanda in una delle categorie del predetto comma 5.



DOMANDE UTILIZZAZIONE ED A.P. 2024: PROBABILMENTE DAL 10 AL 24 LUGLIO 2024

Da fonti ministeriali apprendiamo che le domande di utilizzazione ed assegnazione provvisoria potrebbero essere presentate dal 10 o 11 luglio fino al 24 luglio 2024 per un totale di 14/15 giorni di apertura dei tempi.
Il MIM a breve emanerà la circolare che fisserà con certezza le date e chiarirà gli aspetti previsti dall’intesa del 27.6.2024.
Le domande vanno presentate online dal personale docente di ruolo, cartacee dal personale docente con incarico annuale che il sistema non conosce, come lo scorso anno hanno fatto i docenti delle procedure straordinarie art. 59 comma 4 e comma 9 bis D.L. 73/2021 e art. 5-ter D.L. 228/2021 utilizzando gli appositi moduli riservati ai docenti assunti a T.D. presenti nell’apposita pagina dedicata alla mobilità annuale 2023.
Anche il personale ATA dovrebbe presentare cartacee come gli scorsi anni le domande come il personale educativo, gli insegnanti di religione cattolica utilizzando i moduli che a breve saranno pubblicati dal MIM nell’apposita sezione dedicata alla mobilità annuale 2024.



FIRMATA INTESA UTILIZZAZIONI ED A.P. 2024/25: IN ATTESA DATA DI PRESENTAZIONE FISSATA DA NOTA MIM.

Nella serata del 27.6.24 le OO.SS. (ad eccezione della UIL) hanno firmato l’intesa sulle utilizzazione ed A.P.(clicca qui).
In sostanza viene prorogato il CCNI sulle utilizzazioni per a.s. 2024/25 (“ultrattivitá del CCNI per a.s. 2024/25”) rinviando la procedura contrattuale di rinnovo all’esito della conclusione della contrattazione sul rinnovo del CCNI sulla mobilità ordinaria .

L’art. 1 comma 2 precisa che i docenti a qualunque titolo destinatari di nomina a tempo indeterminato su ogni tipologia di posto nell’a.s. 2023/24 permangono per non meno di tre anni presso l’istituzione scolastica dove hanno svolto il periodo di prova (art. 399 c. 3 Dlvo 297/1994 e art. 13 comma 5 secondo capoverso Dlvo 59/2017).
Non si applica nel caso di sovrannumero o esubero o applicazione art. 33 commi 5 (assistenza ad handicap grave)e 6 (personale handicap grave)legge 104/92 per fatti sopravvenuti.
IN OGNI CASO POSSONO PRESENTARE DOMANDA DI ASSEGNAZIONE PROVVISORIA O UTILIZZAZIONE NELL’AMBITO DELLA PROVINCIA DI APPARTENENZA (art. 13 comma 5, ultimo capoverso Dlvo 59/2017).
Possono presentare domanda per la mobilità annuale anche per altra provincia purché rientrino in una delle categorie di cui art. 34 comma 8 CCNL 18.01.2024 di cui ALLEGATO G( comma 5 Intesa).

L’art. 1 comma 3 riguarda i docenti della procedura straordinaria ex art. 59 comma 4 D.L. 73/2001 e i docenti su posti di sostegno art. 5 ter D.L. 228/2021 e i docenti della procedura straordinaria ex art. 59 comma 9 bis D.L. 73/2001 assunti a tempo determinato nell’a.s. 2023/24 purché abbiano superato il periodo di formazione e di prova si applica quanto stabilito dal comma 2.
Possono presentate domanda per la mobilità annuale anche per altra provincia purché rientrano in una delle categorie di cui art. 34 comma 8 CCNL 18.1.24 di cui ALLEGATO G (comma 5 Intesa)

L’art. 1 comma 4 riguarda i docenti assunti a tempo determinato nell’a.s. 2023/24 in base all’art. 5 comma 5 e 6 (GPS I FASCIA SOSTEGNO )D.L. 44/2023 , finalizzato al ruolo 2024/25 , a condizione che abbiano superato il periodo di formazione e prova possono presentare domanda di assegnazione provvisoria e utilizzazione per a.s.2024/25 nell’ambito della provincia di appartenenza e in provincia diversa da quella di appartenenza qualora rientrano , IN ENTRAMBI I CASI SIA MOBILITÀ ANNUALE PROVINCIALE CHE INTERPROVINCIALE, in una delle categorie di cui art. 34 comma 8 CCNL 18.2.24 di cui ALLEGATO G (comma 5 Intesa ) : art 42 e 42-bis Dlvo 151/2001; art. 21 e art. 33 legge 104/92; art. 2 legge 118/1971.
Anche se individuati in soprannumero rispetto al posto di conferma possono presentare domanda di mobilità annuale come perdenti posto (art. 1, comma 2, penultimo capoverso).
Tale disposizione trova applicazione nella FASE 40- Bis prima dell’accantonamento cioè dopo la fase 40 e prima della fase 41 (docenti senza titolo di specializzazione da altra provincia ) della sequenza operativa di cui all’Allegato I del CCNI.
SI PRECISA CHE L’ANNO IN A.P. O IN UTILIZZAZIONE E’ CONTEGGIATO NEL TRIENNIO DI PERMANENZA (art. 1 comma 2 e 4). Lo stesso vale per l’anno di prova e anno di formazione .

L’art. 1 comma 5 estende le deroghe per la mobilità previste dall’art. 34 comma 8 CCNL 18.1.24 alla mobilità annuale interprovinciale per i docenti di cui ai commi 2 e 3(vedi ALLEGATO G Dichiarazione Allegata a CCNI mobilità 2024/25).
Per i docenti di cui al comma 4(docenti GPS I fascia sostegno) con incarico annuale 2023/24 finalizzato al ruolo 2024/25 le deroghe devono esserci sia per la mobilita provinciale che per quella interprovinciale

L’art. 1 comma 6 fa delle precisazioni in riferimento all’art. 20 CONTENZIOSO del CCNI Utilizzazioni 2019/22 prorogato per a.s. 2022/23 in riferimento al comma 3 (Reclami entro 5 giorni) sulla pubblicazione delle graduatorie redatte dal dirigente scolastico o dall‘autorità /ufficio territoriale competente che deve intendersi obbligatoria.

L’art. 1 comma 7 estende alla mobilità annuale le novità introdotte dalla eliminazione del referente unico (legge 104) con le precisazione della O.M. Mobilità 30/24 richiamate dalla nota MIM 23.2.24 n. 22364 che trasmette la O.M..(convivente di fatto e parte unione civile equiparato a coniuge).


L’art. 1 comma 8 conferma quanto previsto dalla O.M. Mobilità 30/24 nei chiarimenti di cui alla nota 23.2.24 n. 22364 sulla valutazione dell’anno scolastico (180 giorni oppure ininterrottamente dal 1 febbraio al termine delle operazioni di scrutinio finale)

QUINDI SOLTANTO I DOCENTI ASSUNTI SU OGNI TIPOLOGIA DI POSTO NELL’A.S. 2022/2023 o precedenti possono presentare domanda di :
-Utilizzo o assegnazione provvisoria all’interno della provincia di appartenenza senza vincolo ;
– Assegnazione provvisoria in altra provincia senza vincoli.

Si ipotizza e si spera la presentazione delle domande online la prossima settimana presumibilmente dal 2 al 15 luglio 24.
Però L’INTESA DEVE PASSARE AL VAGLIO DEGLI ORGANI DI CONTROLLO( soprattutto la Funzione pubblica che può anche bocciarla etc) per cui anche se il MIM ha chiesto tempo brevi si prevede che possa essere emanata la circolare con le date tra il 10 e il 15 luglio 2024


Si resta in attesa per Emilia -Romagna della proroga per il 2024/25 del CCDR Emilia-Romagna 2019/22 concernente le utilizzazioni del 25.11.2020 (clicca qui) come è avvenuto lo scorso anno per il 2023/24 il 26 giugno 2023 pubblicato il 29.6.23 sul sito dell’USP di Ravenna( clicca qui).



INCONTRO MIUR E OOSS SU UTILIZZAZIONI ED AP 2024/25

Oggi 25 giugno 2024 c’è stato il secondo incontro del Mim con le OO.SS.
E’ emersa la proroga del CCNL utilizzazioni ed A.P. per l’a.s. 2024/25 integrato con le deroghe introdotte dal CCNL mobilità 2019/22 art. 34 comma 8 ( – a)genitore di figlio di età inferiore a 12 anni; -b) coloro che sono portatori di handicap personale(legge 104/92 :art.21 -art.33 comma 6) o assistono persone portatore di handicap(legge 104/92 :art. 33 comma 3-art. 33 comma 5 ) ; – c) coloro che fruiscono dei riposi e permessi art. 42 Dlvo 151/2001;- d)coniuge o figlio di mutilato o invalido civile – ) estese a tutti i docenti neoassunti.
Sugli incarichi Dsga (art. 14 CCNL Utilizzazioni )si è bloccata l’intesa.
Nel prossimo incontro sarà fissata la data di presentazione delle domande.
Si precisa che esistono due tipologie di docenti nominati con incarico nell’a.s. 2023/24 finalizzato al ruolo : quelli delle gps I Fascia sostegno(art. 5 D.L. 44/2023) e quelli del concorso straordinario bis(art. 59 comma 9-bis del D.L . 73/2021).